A frustração no contexto profissional é generalizada, tanto entre os profissionais em início de carreira, quanto entre os profissionais mais experientes e os que ocupam posições de liderança.
Segundo reportagem da revista época Negócios, “60% dos profissionais estão insatisfeitos com o emprego atual e 20% já estão procurando uma nova posição.“
De um lado, profissionais em início de carreira sofrem com as dificuldades de crescimento profissional e com a falta de motivação. Do outro, líderes sofrem com a dificuldade de encontrar, reter e motivar talentos.
Se esse problema não for atacado imediatamente, os índices de produtividade continuarão despencando, jogando para o fundo do poço nossa qualidade de vida.
Existe um risco real de entrarmos em um círculo vicioso, no qual a baixa produtividade gera perda da qualidade de vida, que impacta negativamente na nossa capacidade produtiva e assim sucessivamente.
O Profissão Valor surgiu para abrir a caixa preta das relações corporativas e colocar profissionais e suas lideranças na mesma página, eliminando a assimetria de expectativas que tem causado tanta frustração nas relações corporativas.
Dessa forma, o Profissão Valor vai empoderar os profissionais para que eles consigam assumir o controle de suas carreiras e crescer profissionalmente, independente das lideranças ou das empresas, para conquistar seus objetivos de vida.
Além de conteúdos gratuitos diariamente em suas redes sociais, o Profissão Valor oferece cursos e treinamentos para que as pessoas desenvolvam todo o seu potencial, cresçam em suas profissões e conquistem seus objetivos de vida.
Dessa forma, cada pessoa poderá aproveitar ao máximo suas habilidades para melhorar a qualidade de vida da sua família e, consequentemente, contribuir para o desenvolvimento da nossa sociedade.
Identifique o que você gosta de fazer, selecione aquilo em que você pode ser tornar excelente e escolha fazer o que pode trazer o retorno financeiro que você deseja. Assim, crescer na profissão vai se tornar um processo natural.
Entenda que não trabalhamos para empresas e nem somos empresas, mas que somos pessoas cooperando com outras pessoas. Dessa forma, você vai desenvolver o hábito da empatia e naturalmente vai produzir relacionamentos profissionais prósperos e facilita a cooperação.
Entenda que a profissão é um meio para melhorar a sua vida e a da sua família. Esse entendimento vai te ajudar a superar os obstáculos de curto prazo e focar na geração de valor para o próximo. Naturalmente, e proporcionalmente ao valor que você gera, a sociedade recompensará você.
Neste módulo, você vai aprender como se posicionar no dia a dia para conquistar a confiança das pessoas no ambiente corporativo. Então, você vai aprender a aplicar esse conhecimento para conquistar a confiança dos seus colegas de equipe e, em seguida, conquistar a confiança tanto da sua liderança direta, quanto das demais lideranças da empresa.
*Ao completar este módulo, você será elegível para indicações às posições profissionais em empresas parceiras do Profissão Valor
Sessões semanais de mentoria em grupo pelo Zoom ao longo de 8 semanas, exclusivas para os alunos. Durante as mentorias, são conduzidas discussões de aprofundamento sobre temas apresentados nas aulas gravadas, análises de situações do cotidiano de pessoas que estão percorrendo a jornada do crescimento profissional e tira dúvidas sobre temas específicos de interesse do grupo.
Cada módulo tem os seus materiais de apoio específicos e podem incluir, entre outros:
. PDF com resumo de todas os módulos
. Testes diagnóstico de competências técnicas e comportamentais
. Teste de mapeamento de perfil e valores
. Testes técnicos e análises de caso
. Simulações de entrevistas de processos seletivos
. Ferramenta de organização da participação em processos seletivos
. Ferramenta de produtividade e otimização do tempos
. Ferramenta de comunicação com a equipe e com os líderes
. Ferramenta de planejamento diário, semanal e mensal de atividades
O suporte é individual e pode ser por e-mail ou por whatsapp, em dias úteis, dentro do horário comercial e o tempo de resposta é sempre inferior a 24 horas.
Engenheiro formado pelo ITA e Mestre em Finanças pela Univ. Nova de Lisboa, atuou com engenharia na Embraer, Univ. Aveiro e Petrobras.
Também atuou com Planejamento Estratégico e Gestão Financeira em empresas como Telefônica|VIVO, Pragmatis e Grupo Olimpo.
Em 2015, trocou o mundo corporativo pelo Empreendedorismo e fundou a KPG Tecnologia, cuja missão é democratizar o acesso à educação de qualidade.
Desde então, vem atuando como CEO do Grupo, que tem como principais empresas o Kuadro, seu braço de educação básica, e o Profissão Valor, cuja missão é ajudar as pessoas que querem crescer na profissão para alcançar seus objetivos de vida.
Os treinamentos do Profissão Valor são indicados para pessoas que atuam, ou querem atuar, na iniciativa privada e estão focadas em crescer na sua profissão para alcançar seus objetivos de vida.
Portanto, os treinamentos do Profissão Valor são indicados para universitários que buscam posições de estágio, assistentes ou analistas; também é indicado para pessoas que já atuam na iniciativa privada e que buscam crescimento profissional, tanto em termos de atuação, quanto em termos financeiros.
Os treinamentos do Profissão Valor não são indicados para empreendedores, empresários ou para pessoas que trabalham no serviço público.
Os treinamentos do Profissão Valor são indicados para pessoas que vão atuar junto com os empreendedores e empresários na construção e no crescimento de negócios lucrativos.
As técnicas e a metodologia aplicada nos treinamentos do Profissão Valor não se aplicam no setor público, cuja dinâmica de crescimento profissional é diferente daquela da iniciativa privada.